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Die Frist für das Online Ausfüllen des Berichtes über die Situation des männlichen und weiblichen Personals wurde verlängert. Der Bericht muss nun innerhalb Freitag, den 18. Mai 2018 Online unter folgendem Link ausgefüllt werden: http://www.landtag-bz.org/gsr

Das ISTAT hat mitgeteilt, dass der Teuerungsindex der Konsumpreise für den Monat März 2018 101,70 Punkte beträgt. Der Aufwertungskoeffizient für die Abfertigung für die Arbeitsverhältnisse, welche im Zeitraum vom 15/03/2018 bis zum 14/04/2018 aufgelöst werden beträgt 0,820104.

Innerhalb 30. April 2018 haben die Betriebe mit mehr als 100 Angestellten die Pflicht, den in den Unternehmen aktiven Gewerkschaftsvertretungen und der Gleichstellungsrätin den periodischen Zweijahresbericht (2016-2017) über die männliche und weibliche Beschäftigungssituation zukommen zu lassen. Der Bericht dient als Basis für die Analyse der geschlechtsspezifischen Unterschiede in der Arbeitswelt und gibt Auskunft über Differenzen in den Bereichen der Beförderungen, der Beschäftigungsebenen, der Vertragsarten, der Entlassungen, der effektiven Entlohnungen, der Anwendung der Lohnausgleichskasse, Pensionierungen usw. Bei der Ermittlung der Beschäftigungszahl (mehr als 100 Angestellte) müssen alle in den verschiedenen Betriebseinheiten angestellten Mitarbeiter berücksichtigt werden. Jene Betriebe, die ihren Rechtssitz in Südtirol haben, müssen den Bericht an die Gleichstellungsrätin Frau Dr. Michela Morandini, Bozen, CavourStraße 23, telematisch übermitteln.